Uma dúvida recorrente de quem trabalha na fazenda da família

Olá, tudo bem?

Uma dúvida recorrente de quem trabalha na fazenda da família é:

– Será que escolhi certo, trabalhando aqui, ou deveria ter seguido outro caminho, minha carreira, meu negócio?

Se você se encaixa no perfil abaixo:

– trabalha na fazenda da sua família
– é dedicado
– vem conseguindo até que bons resultados, mas quer MUITO mais
– tem enfrentado dificuldades no dia-a-dia do trabalho
– quer ter mais velocidade em fazer as coisas acontecerem

Esse email foi escrito especialmente para você.

Eu entendo e reconheço sua dor, suas dificuldades, seu empenho.

Eu reconheço que não é fácil.

Na verdade, é praticamente impossível, se você não tem:

1- um método
2- um mentor
3- uma Rede do Bem

O que vejo acontecer com frequência com quem está se fazendo essa pergunta:

– Será que deveria ter seguido outro caminho?

O que causa um “gosto amargo” na boca é:

1- Não tenho clareza do meu plano pessoal

Muita gente trabalha na fazenda da família quase que “por acaso”.

Não fez um plano. Acabou “indo trabalhar” lá…

Outros escolheram, definiram, mas não planejaram o “COMO”, nem refletiram no “PORQUE”…

Você precisa ter um plano estratégico pessoal.

Um plano para sua carreira.
Um plano de médio-longo prazo.
Um plano que te guia.

Um plano que você pode usar como baliza para refletir sobre as decisões de curto prazo.

Um plano e visão que te dá resiliência para enfrentar os desafios, os perrengues.
Um plano que te dá força e clareza.

Você precisa de um plano.

2- Não alinhou com a família

Muitos que trabalham na fazenda da família, não alinharam como “as coisas vão funcionar”.

– responsabilidades
– acordos
– salários de quem trabalha
– retirada de quem não trabalha
– nível autonomia

E quando esses “detalhes” não são combinados, eles criam desafios que crescem a cada dia.

Desafios empilhados…

3- Não sabe lidar com conflitos

Conflitos são normais.

Em qualquer relação saudável, vão aparecer conflitos.

A questão é como lidar com eles.

Um micro conflito pode virar um monstro.
Uma sequência de conflitos, se saber lidar, vira um pesadelo…

Você precisa de uma estratégia para lidar com conflitos.
Você precisa da mentalidade certa.
E da técnica certa.

Tudo isso com total integridade.

Conflitos mal resolvidos.
Conflitos com emoção negativa.

Isso causa uma dor e uma dificuldade muito grande em continuar.

Eu considero um conflito bem sucedido quanto resolvo, em 3 camadas:

– alcanço o objetivo
– não brigo e melhoro a relação
– não gasto “energia” pessoal (não fico cansado, abatido depois)

Conseguir esses 3 pontos é possível e normal, desde que com a estratégia certa.

E muitas vezes, o “alcanço o objetivo” é ganha-ganha-ganha para os 2 (ou até 3) lados envolvidos.

4- Deixa os “fantasmas do passado” voltarem a te atacar

É comum demais casos, em que conflitos, brigas e pequenas questões não resolvidas do passado atrapalhem demais os negócios e os trabalhos hoje.

– o jeito de falar entre pai e filho
– uma briga super antiga entre irmãos
– um filho que era rebelde e imaturo na adolescência
– bobagens quando você fez há 10, 20 ou até 30 anos atrás

Se isso não for tratado, não for conversado, continua atrapalhando.

Isso se chama “conversa que está acontecendo dentro da cabeça”…

Se tem algum assunto que incomoda, e não é conversado…

Na verdade, ele está sendo conversado, mas só dentro da cabeça das pessoas.

E se não virar uma conversa de verdade, você dificilmente vai participar dessa conversa…

5- Não tem uma estratégia clara para a fazenda

Se você não tem uma estratégia clara para a fazenda, vive trabalhando, se esforçando, buscando melhorias, mas não consegue aumentar o resultado.

Trabalha muito e colhe pouco.

E como se esforça, como investe, e vê pouco retorno, uma das conclusões é:

– a fazenda é pequena para mim…

Se você não tem uma estratégia de negócio para a fazenda, dificilmente trabalhar duro e investir em tecnologias mil vão trazer os resultados que você espera…

Só quando você deixa de ser produtor e vira empresário, quando vira um homem de negócios, você vai ter resultados diferentes.

Homem de negócios não é sobre como você se veste, nem como fala.
Mas como pensa sua fazenda.

Sobre no você foca no trabalho.
Sobre como pensa sua estratégia.

Fazenda é um negócio.
Você precisa de uma estratégia de negócios (e não apenas produção).

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Quero terminar esse email dizendo que é possível demais ter resultados incríveis na fazenda da família.

Você precisa da:

– mentalidade certa
– estratégia certa
– orientação certa
– rede do bem a sua volta

Não desista.
Nem se acomode.
Não pense pequeno.

Procure fazer diferente, se não está satisfeito com os resultados que alcança hoje.

Gostaria de terminar com uma frase que gosto muito:

“Você não muda ninguém, só você mesmo. E quando você muda, o mundo muda a sua volta.”

“Torna-te aquilo que tu és”.

Vamos que vamos!
Abraços, Miguel

PS: E mais…

Quando você estiver pronto…

Aqui estão 4 maneiras que posso ajudá-lo a expandir seu negócio e sua fazenda familiar:

1. Assista a aula online “Como fazer a Gestão da Fazenda da Família, com Resultados, Crescimento, Reconhecimento e Legado.” Aguarde… Em breve nova aula.

2. Receba o livro “Fazenda da Família: Lucro e Harmonia, hoje, amanhã e depois”. Lançamento nos próximos dias, aguarde… :-)

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